一、辦理深圳的勞務派遣許可證所需準備的條件

1、辦理勞務派遣經營許可證時，要先確定經營場所，再向經營場所所在地的工商部門申請辦理《企業名稱預先核準通知書》。申請通知后，需要人力資源和社會保障部門進行勞動資格申請；

2、在人力資源和社會保障部門辦理勞務派遣經營許可證；

3、有適合經營的場地。場地需為商務辦公性質，有紅色復印件租賃協議，或場地的產權證；

4、營業場所需要有與業務相適應的辦公設施和信息管理系統；

5、申請文件材料準備:需要準備勞務派遣機構的管理體系文件、勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等相關文件，還要提供與用工企業簽訂的勞動合同樣本。

二、《勞務派遣許可證》管理優勢

1、用人單位的優勢

• （1）人事管理便捷專業；

• （2）減少用人單位勞動糾紛；

• （3）有利于用人單位解決“進人容易，出人難”的問題；

• （4）機關事業單位的用人，通過勞動派遣的形式，既解決機關事業用工單位用人受編制和指標限制的難題，又可避免招聘、遣散員工等煩雜問題帶來的困擾，提高機關事業單位辦事效率。

2、勞動者優勢

• （1）可以充分體現個人的擇業自主；

• （2）在勞務派遣合同期內，勞務派遣公司成為用人主體，在對派遣員工的工資報酬、社會保險、福利待遇的執行中，能夠嚴格按國家的法律、政策進行操作，最大限度地保障受雇員工的各項合法權益；

• （3）實行勞務派遣后，個人可以合法建立多元勞動關系，在不影響原有工作前提下尋求更多發揮自己才能的機會和空間。

三、《勞務派遣許可證》辦理流程

1、申請
申請人到市行政服務中心市人力資源和社會保障局業務窗口提出申請，提交申請材料。

2、受理
接件人員核驗申請材料，當場作出受理決定。申請人符合申請資格，并材料齊全、格式規范、符合法定形式的，予以受理，出具受理通知書；申請人不符合申請資格或材料無法補齊、不符合受理條件的，接件人員不予受理，出具《不予受理通知書》。申請人材料不符合要求但可以當場更正的，退回當場更正后予以受理；申請人材料不齊的，可出具《材料補正通知書》。

3、審查
受理后，審查人員對材料進行審查，組織實地勘察，出具現場核查表，并作出初步審查結論；決定人員審查完所有材料后作出審查決定。符合審批條件的，予以通過，出具《勞務派遣經營許可證》；不予通過的，出具《不予行政許可決定書》。

4、領取結果

申請人到市行政服務中心市人力資源和社會保障局業務窗口領取《勞務派遣經營許可證》或《不予行政許可決定書》。

四、辦理《勞務派遣許可證》所需要資料

1、《勞務派遣經營許可申請書》；

2、已設立的公司法人提供企業法人營業執照，計劃設立的公司法人提供《企業名稱預先核準通知書》；

3、公司章程；

4、已設立的公司法人提交會計師事務所出具的上一年度財務審計報告，當年增資的企業，審計報告中注冊資本仍為增資前的公司法人還需提供驗資報告；

5、計劃設立的公司法人及當年設立的公司法人提供會計師事務所出具的驗資報告；

6、經營場所的使用證明，與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單，包括設備名稱、數量、型號、用途等內容；

7、提供計劃設立的公司法人提供股東大會對法定代表人的任命書及其身份證件；

8、擬定與勞動者切身利益相關的規章制度文本。

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